Después de las continuas restricciones impuestas por los talibanes a las mujeres y niñas de Afganistán, las Naciones Unidas informan que han creado oportunidades laborales para más de 16.000 mujeres en el ámbito laboral.

El Programa de Desarrollo de las Naciones Unidas (UNDP) anunció hoy, Lunes 11 de marzo, que estas oportunidades laborales se han brindado principalmente a mujeres que son jefas de familia y que pueden utilizar estas oportunidades para satisfacer sus necesidades.
Anteriormente, la Unión Europea también había anunciado un paquete de ayuda para apoyar económicamente a las mujeres y niñas de Afganistán.
Estos apoyos se anuncian justo después de que los talibanes prohibieran a las mujeres y niñas de Afganistán trabajar en instituciones durante los últimos dos años, imponiendo restricciones sociales severas.
La prohibición laboral para las mujeres ha llevado a muchas familias a enfrentar dificultades económicas, especialmente aquellas encabezadas por mujeres.
La continuación de las restricciones actuales sobre las mujeres y niñas de Afganistán ha sido objeto de amplias críticas internacionales, y la imposición de estas restricciones ha llevado a que algunos líderes talibanes sean sancionados.
Sin embargo, los talibanes consideran el tema de las mujeres y niñas de Afganistán como un asunto interno y han pedido a la comunidad internacional que no intervenga en este asunto.
Por otro lado, los líderes talibanes han afirmado en repetidas ocasiones que estas restricciones no se aplican a las actividades económicas de las mujeres y que las mujeres pueden participar en actividades económicas.
El Ministerio de Comercio e Industria de los talibanes también ha informado que durante los últimos dos años, más de 5.000 mujeres han obtenido licencias para realizar actividades comerciales a pequeña escala.

